ESG – Nachhaltigkeitsberichtserstattung
„Klimaschutz ist Gesundheitsschutz“, Motto des 125. Ärztetages
Gemeinsam schaffen wir es!
Gemeinsam unterstützen wir Ihre individuelle ESG–Strategie von der Einführung über die Implementierung bis hin zur Auditierung und Prozessautomatisierung mit relevanten Kennzahlen zur Entwicklung Ihrer Servicelösungen.
Acconsis & IFOHRA
Ganzheitliche ESG-Lösungen mit Technologie-Fokus
Acconsis und IFOHRA bieten gemeinsam ESG-Reporting-Lösungen, die Standardisierung, Digitalisierung und Automatisierung mit fachlicher Expertise verbinden:
- IFOHRA steht als Technologie- und Beratungsinstitut für Prozessstandardisierung, Digitalisierung und den Einsatz von Automatisierungslösungen wie Robotik in unterstützenden Prozessen der Gesundheits- und Industrieorganisationen.
- Acconsis ist ein führendes Prüfungs-, Steuer- und Rechtsberatungsunternehmen aus München mit mehr als 130 Expertinnen und Experten und Teil des internationalen Allinial-Netzwerks – ein Schlüsselfaktor für eine rechts- und prüfungssichere ESG-Nachhaltigkeitsberichterstattung.
Unser Ansatz verbindetESG-Expertise mit technologischem Verständnis für Robotik und Automatisierung für nachhaltige Performance, bessere Governance und effiziente Ressourcensteuerung.
Ganzheitlich konzipiert, modular umgesetzt – für eine flexible und regelkonforme ESG-Implementierung
Unsere Methodik
Unser Service – Ihr Vorteil
Jedes Unternehmen, das sich nachhaltig und wettbewerbsfähig für die Zukunft positionieren will, muss sich der wachsenden Verantwortung für Umwelt- und Sozialverträglichkeit stellen. Einerseits wird dies aufgrund der öffentlichen Wahrnehmung immer wichtiger, andererseits ist es wichtig, die rechtlichen und regulatorischen Anforderungen an ESG zu beachten.
Unsere gemeinsame Bereitstellungsmethodik folgt einer Roadmap, die speziell auf Ihre spezifischen Bedürfnisse zugeschnitten ist, um pünktlich zu liefern – ziel- und budgetgerecht einschließlich relevanter Business Case-Begründungen.
- Ableitung der relevanten ESG–Kennzahlen unter Berücksichtigung der rechtlichen Anforderungen für die vorausschauende Erstellung eines Nachhaltigkeitsberichts (auch ESG–Immobilienkennzahlen müssen überprüft werden)
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Auswertung der CO2-Bilanz mit Handlungsempfehlungen
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Implementierung eines professionellen Management–Dashboards zur transparenten Verfolgung von ESG–Optimierungen
- Einordnung von Robotik- und Automatisierungslösungen im ESG-Kontext, um deren Beitrag zu Umwelt-, Effizienz- und Governance-Zielen nachvollziehbar darzustellen
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Bei Bedarf auch Übernahme des ‚Reporting Operations‘ – ESG als ServiceSenkung der Betriebskosten durch die Umsetzung von Energie– und Organisationsmaßnahmen
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Verbesserung der Finanzierungsbedingungen, indem ESG-Leistungen, Nachhaltigkeitsmaßnahmen und technologische Hebel strukturiert und belastbar dargestellt werden
Warum ESG?
ESG als regulatorischer, wirtschaftlicher und strategischer Faktor
Die ESG-Berichterstattung geht weit über ein reines Pflichtfeld hinaus: Sie wirkt als Treiber für robuste Unternehmensprozesse, Effizienzsteigerungen und eine nachhaltig gesicherte Wettbewerbsfähigkeit. Automatisierung und Robotik sind dabei nicht nur Effizienz-Tools, sondern strategische Hebel zur systematischen Umsetzung von ESG-Zielen:
- Datenqualität und Transparenz: Automatisierte Prozesse verringern Fehler und erlauben durch Sensorik, digitale Datenerhebung und intelligente Workflows zuverlässige ESG-Kennzahlen.
- Nachhaltige Betriebsprozesse: Durch digitale und robotergestützte Optimierung werden Ressourcen- und Energieverbräuche messbar reduziert.
- Effiziente Dokumentation: Moderne Tools unterstützen die Einhaltung von CSRD, ESRS, Taxonomie-Vorgaben und Audit-Standards durch strukturierte, digitale Berichte.
Beispiele für Business-Case orientierte ESG-Initiativen mit messbarem Mehrwert:
- Ressourcenmanagement: Energie, Wasser und Material effizient nutzen – kurzfristiger finanzieller Effekt
- Energieeffiziente Gebäude: Energieverbrauch senken, CO₂-Bilanz verbessern, Immobilienwert steigern.
- Barrierefreiheit: Soziale Inklusion fördern, Arbeitgeberattraktivität und Wettbewerbsfähigkeit stärken
- Governance & Stakeholder: Mitarbeiterbefragungen, ESG-Transparenz, Ethik- und Compliance-Richtlinien
- Ressourceneffizienz & Arbeitssicherheit: Ausschuss reduzieren, Kosten senken, Ausfallzeiten minimieren
- Zugang zu Kapital: ESG-Positionierung verbessert Finanzierungsmöglichkeiten
- Kundenorientierung: Nachhaltige Produkte stärken Kundenbindung und Zahlungsbereitschaft
Häufige Fragen
Hier finden Sie häufig gestellte Fragen zum Thema ESG – Nachhaltigkeitsberichtserstattung.